【働き方改革】副業・兼業認める企業 社員の４割が経験

副業や兼業を認めている企業で働く人のおよそ４割が、本業以外の仕事の経験があると回答し、身近に経験者がいることがきっかけになるケースが多いという民間の調査結果がまとまりました。

この調査は、人材サービス大手のリクルートキャリアが副業や兼業を認めている企業の社員を対象にことし３月、インターネットで行ったもので、2062人から回答を得ました。

それによりますと、「副業や兼業をしている」と答えた人が31.9％、「以前していた」と答えた人は6.9％で、合わせて38.8％の人が副業や兼業を経験していることがわかりました。

経験した人にきっかけを尋ねたところ、「身近に経験者がいたから」と答えた人が40.4％、次いで「会社から制度説明があったから」が28.4％でした。

さらに副業などを経験したことで、本来の仕事にどのような影響があったか尋ねたところ、「本業の仕事の魅力を改めて感じた」が31.2％、「新しい視点や柔軟な発想ができるようになった」が28％などとなっています。

リクルートキャリアの狩野美鈴さんは「副業や兼業は、社員が自己を見つめ直すきっかけになるだけでなく、企業の側も社員が成長する機会として捉えるようになっている」と話しています。

2019年7月15日 4時54分

https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190715/k10011993271000.html

少し前までは名のある大企業は副業とかを禁止していたんだよね？
でも自宅での株やFXとかアレは認めてたんだろうか？

投資は当然やってるが副業って感覚ではない
副業ってあれだろ、なろう小説書いたり、ブックオフで買ってきた本をヤフオクで売るとかだろ

>>2-3
投資やフリマを含めて、個人事業や自営業の部類は会社が禁止できないよ
禁止すると違法
禁止が認められるのは勤務先以外から「給料、報酬」をもらうケース、勤務先の競合相手になるケース、勤務先の名誉や財産に損害を与えるケース、睡眠不足等で本業に支障が出るケース、ぐらい

法を厳密に解釈すると副業で労働時間が超えると手当てをしないといけないからな

本業は雇われ歯科医師、副業はケーキ屋さん

なんでおまえら人に使われることしか考えられねーんだよ

土日ウーバーイーツで時間つぶしとエクササイズを兼ねるみたいなもんだろ
それを本業にするほうが間違い

ブラックはそんな暇ありません

住民税とか平然と会社に伝えるのやめろ

納税額とかプライバシーの極地のものなのに。アメリカなら天文額的訴訟の対象になるぞ

副業しだしたら本業の時間にもできるから楽だよね。

副業やりだしてから本業の仕事は極力断っている。給料変わらないし。

副業兼業てどのレベルまで含んでるの？
株為替メルカリヤフオクも含まれる概念？　普通の正社員なら、それ以外にバイト掛け持ちて結構ハードル高い　相当融通が利くとこじゃないと　

副業認めたって、副業先の給料がまともに支払われていないだろう。

副業も含めて1日12時間労働したら過労死ラインを超えるけど、万が一の時に労災は認められるのかな？

懸賞に片っ端から応募するのは副業か？

１日２４時間から増えることはないのに副業とか大変だな

もう「闇営業」とは呼ばせない。

碌に賃金の払えない会社の副業解禁は哀れ。

あらかじめ副業認めてたら
気持ちよくクビ切れるな

そっちで頑張って、で面談終了
いい事づくめ

＞この調査は、人材サービス大手のリクルートキャリアが副業や兼業を認めている企業の社員を対象にことし３月、インターネットで行ったもので

あたしゃ信じないねwwwwww

副業くらいならいいんだろうけど兼業で両方社員だと福利厚生はどっちが払うとか面倒くさかった名義貸しくらいが丁度いいな